Sosyal sorumluluk bilinciyle hareket eden kurumlar, sadece iş dünyasına değil, topluma da değer katar. Bu bilinçle yola çıkan Narin Gümrük Müşavirliği, 16.12.2022 tarihinde Sosyal Sorumluluk Komitesini kurarak hem toplumsal duyarlılığı artırmayı hem de çalışanların liderlik potansiyelini geliştirmeyi hedeflemiştir.
Narin Sosyal Sorumluluk Komitesi’nin temel amacı, şirketin sosyal sorumluluklarını organize bir yapıyla yerine getirmesi, bu süreçte çalışanların katılımını artırarak liderlik becerilerinin gelişmesini sağlamaktır. Komite, hem kurum içi duyarlılığı hem de dış dünyaya katkıyı artıracak fikir ve projelerin gelişmesini teşvik eder.
Kuruluş tarihinden bu yana komite, gönüllülük temelli bir anlayışla hareket ederek; çevre, eğitim, sağlık, kadın hakları, çocukların korunması, afet dayanışması gibi birçok alanda duyarlılığı yüksek projelere imza atmayı hedeflemektedir.
Narin Sosyal Sorumluluk Komitesi, hem topluma fayda sağlayan hem de çalışanları motive eden çalışmaların yürütülmesinden sorumludur. Bu kapsamda görevleri şu şekilde özetlenebilir:
Şirketin sosyal sorumluluk vizyonunu oluşturmak ve geliştirmek,
Çevresel, kültürel, insani ve toplumsal fayda sağlayacak projeler üretmek,
Sosyal sorumluluk faaliyetlerine tüm çalışanların katılımını teşvik etmek,
Her seviyedeki çalışanın sosyal sorumluluk bilincini artıracak eğitimler ve etkinlikler düzenlemek,
Kurumun dış paydaşlarıyla birlikte sosyal sorumluluk projelerinde iş birliği gerçekleştirmek,
Toplumda pozitif etki oluşturacak farkındalık kampanyaları yürütmek,
Kurumsal itibarı güçlendirecek sosyal içerikli iletişim stratejileri geliştirmek.
Bu komite yalnızca dış dünyaya dönük fayda sağlamayı değil, aynı zamanda çalışanların kişisel gelişimine katkı sunmayı da hedefler. Özellikle sosyal sorumluluk projelerinde görev alan çalışanlar:
Ekip yönetimi,
Zaman yönetimi,
İletişim,
Organizasyon,
Problem çözme gibi becerilerini geliştirme fırsatı yakalar.
Narin Gümrük Müşavirliği, sosyal sorumluluk süreçlerini birer liderlik laboratuvarı olarak görmekte ve bu alanda sorumluluk üstlenen her çalışanı birer potansiyel lider olarak desteklemektedir.
Komite, hem şirket içinde hem de topluma yönelik çalışmalarda aktif rol alır. Faaliyet alanları genel olarak şu temalar etrafında şekillenir:
Çevre duyarlılığı: Geri dönüşüm, enerji tasarrufu, ağaçlandırma gibi projeler,
Toplumsal destek: İhtiyaç sahiplerine yardım, sosyal dayanışma etkinlikleri,
Eğitim projeleri: Öğrencilere destek, okul donanımı, burs organizasyonları,
Farkındalık çalışmaları: Kadın hakları, hayvan hakları, engelli bireylerin hakları gibi konularda bilinçlendirme kampanyaları,
Afet ve acil durum dayanışması: Deprem, sel gibi doğal afetlerde hızlı aksiyon alma ve destek çalışmaları.
Bu projeler, hem Narin markasının toplumdaki konumunu güçlendirmekte hem de çalışanların sosyal fayda üretme motivasyonunu artırmaktadır.
Modern iş dünyasında kurumsal sosyal sorumluluk (KSS) yalnızca bir tercih değil, aynı zamanda rekabet avantajı sağlayan stratejik bir unsurdur. Narin Gümrük, bu anlayışla sosyal sorumluluğu bir yan görev değil, şirketin temel değerlerinden biri olarak konumlandırmaktadır.
Sosyal sorumluluk sayesinde:
Kurumsal itibar güçlenir,
Çalışan bağlılığı artar,
Müşteri güveni pekişir,
Toplumsal katkı ile fark yaratılır.
Narin Sosyal Sorumluluk Komitesi, sadece dış dünyaya değil, kendi çalışanlarına da değer sunan bir yapılanmadır. Topluma karşı sorumluluklarını yerine getirme iradesiyle kurulan komite, liderlik gelişimini destekleyen, sürdürülebilir değer yaratan, örnek alınabilecek bir kurumsal yapı olmayı sürdürmektedir.
İlgili Sayfalar