Pozitif İletişim, işyerlerinde olumsuz ve eleştirel değil de olumlu ve destekleyici bir tarz kullanılmasıdır. En üst yöneticiden, kurumda geçici olarak çalışan stajyere kadar her bireyde pozitif iletişim kültürü olmalıdır. Pozitif iletişimde; verimlilik, müşteri memnuniyeti ve ekipleri yönetme becerileri arasında doğru orantılı bir ilişki olduğu deneyimlenen bir gerçektir. NARİN&ELSAN Grup Şirketleri Genel Merkezinde, NARİN Akademinin ev sahipliğinde, MABED Eğitim ve Yönetim Danışmanlığı Firma Kurucusu&Eğitmeni İlker Erel’in anlatımlarıyla “İş Yaşamında Pozitif İletişim” başlıklı Kişisel Gelişim Eğitimi personelimize verildi